Собеседование на работу: как следует вести себя на встрече?

Если вы ищите хорошую работу, то половина успеха, это правильно составленное резюме. Мы уже подробно рассказывали о том, каким образом его составить и какие ошибки допускаются очень часто. А поэтому сейчас мы лучше поведем речь о следующем также серьезном моменте - собеседовании. Скажем, вы отправили резюме по электронной почте и спустя неделю вам позвонил начальник одной из организаций, предложил встретиться и поговорить.

Итак, день согласован и у вас имеется время на подготовку. Вам зададут разнообразные вопросы, и вам нужно давать ответы компетентно, чётко и уверенно. Не сомневайтесь, если должность привлекательная, то любая мелочь может стать поводом снять вашу кандидатуру. И, наоборот, вовремя озвученный факт, может стать решающим. В основном разговор начинается с того, что вы кратко повествуете о себе. Следует максимально открыто рассказать обо всех преимуществах вас, как сотрудника, поведав между делом о семье. Можно чуточку приукрасить, сохраняйте уверенность в ответах, обязательно дайте понять, что любите свою профессию, не пасуете перед трудностями, готовы принимать критику и всё время учиться.

Если есть определённый положительный опыт, касаемый должности, надо тоже рассказать. При этом важно, чтобы хватило времени обо всем рассказать, пока вас не остановили. Подготовьте текст и отрепетируйте его, чтобы не использовать паразитные слова и не запинаться. Постоянный вопрос: по какой причине мы должны взять на должность именно вас. Давая ответ на него, не унижайте других, в общем старайтесь избегать негативных формулировок. Лучше рассказать о текущем опыте, об успешных проектах, об умениях, которые позволяют вам очень быстро влиться в рабочий процесс. Несколько примеров здесь: https://www.im-konsalting.ru/proforientacija/.

По причине чего уволились с прошлой работы? Вопрос неудобный, однако его всегда задают. Ответ следует продумать, так как если даже вы ушли из-за спорных моментов с руководителем, то упоминать о данном факте не стоит. Вот хорошие примеры: было сокращение, истёк срок договора, далеко ездить. Можно поведать и настоящую историю, но сделать это надо таким образом, чтобы не зародилось никаких вопросов и подозрений.